Curso Superior en Técnico Profesional en NominaPlus

475 Horas, 19 Créditos ECTS | Formato Online

450€

Sin plazas *
* Estamos trabajando en próximas ediciones
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Descripción General del Curso | E-learning

El Curso Superior en Técnico Profesional en NominaPlus ofrece una propuesta formativa de carácter formal y académico orientada a la adquisición de competencias técnicas y procedimentales en gestión de nómina, pensada para profesionales y titulados que buscan especializarse. Diseñado como formación especializada en modalidad 100% online, se desarrolla íntegramente en un entorno e-learning que facilita el acceso flexible a contenidos, prácticas y evaluación, favoreciendo la actualización profesional continua, la empleabilidad y la proyección profesional en ámbitos públicos y privados.

El plan de estudios incorpora contenidos teórico-prácticos y casos aplicados, integrando Avances en NominaPlusAplicación Teórico-Práctica de Técnico Profesional en NominaPlus dentro de una secuencia formativa que garantiza el desarrollo progresivo de habilidades técnicas y el dominio de herramientas específicas; la titulación está acreditada por la Universidad Tecnológica Atlántico-Mediterráneo (UTAMED) y resulta válida en bolsas y baremos públicos, aportando una acreditación universitaria con reconocimiento oficial que refuerza la validez curricular y la competitividad en procesos de selección y promoción profesional.

Acreditado por Universidad de Vitoria-Gasteiz

Nuestros programas académicos cuentan con la acreditación universitaria otorgada por European University Gasteiz (EUNEIZ), una institución de renombre en el ámbito educativo europeo. Esta acreditación asegura que los contenidos y la metodología de enseñanza de nuestros Cursos, Expertos, Especialistas y Máster de Formación Permanente cumplen con los estándares académicos y profesionales establecidos por EUNEIZ.

Los diplomas emitidos bajo la acreditación de la Universidad Vitoria-Gasteiz confirman que el estudiante ha completado satisfactoriamente un programa de estudio que cumple con los criterios de calidad educativa europea. Además, cada diploma cuenta con la firma del Rector y un Código de Verificación único. Al acceder al enlace proporcionado en el diploma e introducir este código, los estudiantes pueden verificar fácilmente la autenticidad y la validez académica del título obtenido.

Modelo de diploma de Universidad de Vitoria-Gasteiz

Acreditado por Universidad de Vitoria-Gasteiz

Modelo del Diploma

La Universidad de Vitoria-Gasteiz (EUNEIZ) es una nueva universidad privada, oficialmente reconocida según la Ley 8/2021, de 11 de noviembre (BOE – BOPV). EUNEIZ se encuentra plenamente integrada en el Sistema Universitario Vasco y se dedica a brindar educación superior a través de la docencia, investigación, formación continua y la transferencia de conocimiento y tecnología.

La Universidad de Vitoria-Gasteiz y Universal Formación, buscamos potenciar aún más nuestra oferta educativa al proporcionar programas formativos online de alta calidad y acreditados universitariamente. Esta alianza representa una oportunidad única para nuestros estudiantes y para el avance de la educación en línea en un entorno cada vez más digital y globalizado.

Título expedido

Una vez finalice su programa formativo le será expedido el Diploma de la Universidad de Vitoria-Gasteiz, este documento que le mostramos a continuación sería su modelo:

Empieza tu formación en Administración y Dirección de Empresas de Forma Flexible y 100% Online

Estudia desde casa, a tu ritmo, y organiza tu tiempo según tus necesidades personales o profesionales. Una opción ideal para compaginar con el trabajo, la conciliación familiar u otros estudios, con la tranquilidad de contar con acceso ilimitado a todos los contenidos durante toda tu matrícula.

Inicio del Curso

La inscripción en este programa formativo está abierta hasta final de plazas y durante presente año

Carga Horaria

475 Horas, 19 Créditos ECTS

Todos los alumnos inscritos en este Curso en línea tendrán 6 meses de acceso libre al Campus Virtual y todos sus contenidos E-learning.

Puntuable y Baremable

Este Curso cuenta con certificación, lo cual hace que sea válido para bolsas y oposiciones. Consulta siempre las bases específicas de tu Comunidad Autónoma.

¿Qué Incluye este Curso Online?

No pagues más, por menos de lo que te ofrecemos, en el précio que te ofrece Universal Formación está Todo Incluido, incluso un posible puesto de trabajo junto a nuestro gran equipo.

Apuntes en formato Digital
Acceso al campus virtual
Tutorías durante todo el proceso

Exámenes
Acceso multidispositivo
Tramites del Diploma

Detalles Académicos y Generales del Curso

Todo lo que necesitas saber antes de inscribirte a este programa formativo: a quién va dirigido, cómo se organiza, qué metodología se sigue, los objetivos formativos, criterios de evaluación, competencias adquiridas y posibles salidas profesionales.

Datos Generales del Curso

Destinatarios / Personal a la que está dirigido

El Curso Universitario de Especialización en Técnico Profesional en NominaPlus está dirigido a los siguientes perfiles de estudiantes:

Estudiantes universitarios interesados en especializarse en el área de administración de nóminas y que deseen adquirir conocimientos específicos sobre el uso y manejo del software NominaPlus.
Profesionales del ámbito de la contabilidad, recursos humanos, administración y gestión de empresas que busquen ampliar sus conocimientos y habilidades en la gestión de nóminas y en el uso de herramientas informáticas como NominaPlus.
Personas que deseen ingresar al mercado laboral en puestos relacionados con la gestión de nóminas y que requieran formación específica en el uso de la herramienta NominaPlus.

Requisitos de acceso

Para garantizar una experiencia educativa enriquecedora y mantener el estándar académico de nuestro curso de formación permanente, y en conformidad con la Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional, los aspirantes deben cumplir con los siguientes requisitos de acceso:

Documento de Identidad: Es necesario presentar una copia por ambas caras del DNI, TIE o Pasaporte. Este documento debe ser válido y estar en vigor para confirmar la identidad del aspirante. La claridad en la información y la fotografía es crucial para el proceso de verificación en nuestro curso.

Estos documentos son indispensables para procesar su solicitud al curso y deben ser enviados en formato digital a través de la cuenta con la cual se registró, dentro de su área personal. Asegúrese de que las copias sean legibles y estén en un formato aceptado (por ejemplo, PDF, JPG).

Metodología

La metodología que se desarrollará en el siguiente evento académico, será en línea de una forma E-learning incorporada dentro de un Campus Académico Online y Didáctico con las últimas innovaciones tecnológicas, para que este se adapte su resolución al dispositivo desde el cual se acceda.

Nuestro Campus Virtual estará disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, siendo accesible desde cualquier ubicación del mundo con acceso a la red.

Una vez el alumno se inscriba, recibirá los datos de acceso a su Plataforma de estudio, junto con los datos de su profesor e instructor docente, el cual le ayudará con todas las dudas que puedan plantearse durante el programa formativo, podrá contactar con su profesor por la mensajería directa del campus o vía email.

📌 Inicio: Empiece cuando lo desee, gracias a las ediciones mensuales, puedes formarte cuando y donde usted decida.
📌 Acceso: Plataforma multidispositivo, operativa 24 horas ¡Para que pueda avanzar a su ritmo!
📌 Desarrollo: Para la obtención de su diploma, unicamente deberá visualizar y estudiar los apuntes de los diferentes temas y superar las pruebas finales.
📌 Dudas: En todo momento dispondrá de su profesor asignado, para que mediante la mensajería del campus le pueda resolver todas sus dudas.
📌 Puesto de trabajo: Si se especializa con un máster o una maestría, tendrá la posibilidad de formar parte de nuestro equipo de forma remunerada.

Objetivos Generales

Adquirir los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para desempeñarse como técnico profesional en el uso de la herramienta NominaPlus.
Familiarizarse con las funcionalidades y características principales de NominaPlus y su aplicación en el ámbito laboral.
Aprender a gestionar y administrar nóminas de forma eficiente y precisa utilizando NominaPlus.
Comprender los aspectos legales y normativos que influyen en el cálculo y gestión de nóminas y su integración en NominaPlus.
Desarrollar habilidades para resolver problemas y situaciones complejas relacionadas con la gestión de nóminas utilizando NominaPlus.
Adquirir competencias para interpretar, analizar y generar informes y reportes relacionados con la gestión de nóminas en NominaPlus.
Obtener una visión integral de las diferentes áreas y funciones que se manejan en NominaPlus y cómo están interrelacionadas.
Desarrollar habilidades de comunicación y trabajo en equipo al realizar actividades y proyectos relacionados con la gestión de nóminas en NominaPlus.
Actualizar y ampliar los conocimientos previos del participante en cuanto al uso de tecnologías y herramientas de gestión de nóminas, centrándose específicamente en NominaPlus.
Fomentar la autogestión del aprendizaje y la constante actualización profesional en el ámbito de la gestión de nóminas a través de NominaPlus.

Objetivos Específicos

Comprender los avances más recientes en el uso de NominaPlus.
Aplicar de manera teórica y práctica las habilidades y conocimientos necesarios para desempeñarse como técnico profesional en NominaPlus.
Adquirir las competencias necesarias para llevar a cabo tareas relacionadas con la gestión de nóminas utilizando la herramienta NominaPlus.
Desarrollar habilidades de resolución de problemas y toma de decisiones en el ámbito de la gestión de nóminas con NominaPlus.
Utilizar eficientemente todas las funcionalidades de NominaPlus para optimizar el proceso de gestión de nóminas.
Comprender la importancia de la gestión de nóminas correctamente realizada y su impacto en la organización.
Aplicar las normativas y leyes vigentes en materia de gestión de nóminas a través de NominaPlus.
Desarrollar habilidades de análisis y cálculo de nóminas con NominaPlus.

Evaluación

La evaluación de nuestro curso online se estructura en dos partes esenciales, diseñadas para medir de manera integral los conocimientos y competencias adquiridas por los participantes.

Evaluación tipo test: Esta primera sección de la evaluación consiste en un conjunto de preguntas de selección múltiple. Las preguntas son generadas de manera aleatoria para garantizar la variedad y la equidad en la evaluación. Cada pregunta está cuidadosamente ponderada de acuerdo con la relevancia y la carga lectiva de los distintos módulos del programa. Esta metodología nos permite asegurar que las preguntas reflejen con precisión los aspectos más significativos del curso.
Ejercicio final: La segunda parte de la evaluación se centra en un trabajo práctico. Este ejercicio tiene como objetivo que los estudiantes demuestren la aplicación práctica de las competencias y habilidades aprendidas a lo largo del programa. El trabajo de desarrollo es una oportunidad para que los participantes integren y apliquen sus conocimientos en un contexto real o simulado, poniendo a prueba su comprensión y habilidad para utilizar efectivamente lo aprendido en el curso.

Para aprobar el curso y recibir la certificación correspondiente, los participantes deben obtener una puntuación superior al 50% en ambas partes de la evaluación. Este umbral asegura que solo aquellos que hayan asimilado efectivamente los contenidos y desarrollado las competencias necesarias serán acreditados.

Salidas profesionales

Encargado de nóminas en empresas y organizaciones.
Especialista en gestión de salarios y beneficios.
Asesor fiscal o laboral en temas de nóminas y seguridad social.
Consultor o auditor en áreas de remuneración y compensaciones.
Gestor de recursos humanos especializado en nóminas.
Responsable de administración de personal.
Analista de nóminas en departamentos de recursos humanos.
Especialista en legislación laboral y seguridad social.
Gestor de contratación y despidos.
Coordinador de sistemas de gestión de nóminas.

Competencias Generales

Aplicar los conocimientos teóricos y prácticos sobre NominaPlus en la gestión de nóminas y seguros sociales.
Realizar el tratamiento y análisis de la normativa laboral y de seguridad social vigente en el ámbito de la gestión de nóminas.
Desarrollar habilidades y competencias comunicativas para el trato con clientes y la resolución de consultas y problemas relacionados con NominaPlus.
Emitir informes y documentos de acuerdo con los requerimientos legales y las necesidades de la organización en el ámbito de nóminas y seguros sociales.
Utilizar eficientemente las herramientas y funcionalidades del software NominaPlus para llevar a cabo la gestión de nóminas de forma precisa y oportuna.
Aplicar criterios éticos y responsables en el tratamiento de la información personal de los empleados y en el cumplimiento de las obligaciones legales laborales y de seguridad social.
Desarrollar una actitud crítica y reflexiva para evaluar y proponer mejoras en los procesos de gestión de nóminas y seguros sociales con NominaPlus.
Adaptarse a los cambios normativos y tecnológicos en el ámbito de la gestión de nóminas y seguros sociales, actualizando constantemente sus conocimientos y habilidades.
Trabajar de manera colaborativa en equipos multidisciplinarios para la resolución de problemas y la mejora continua de los procesos de gestión de nóminas con NominaPlus.
Desarrollar la capacidad de aprendizaje autónomo y de búsqueda de información relevante para la gestión de nóminas y seguros sociales con NominaPlus.

Competencias Específicas

Adquirir conocimientos avanzados sobre el programa NominaPlus.
Aplicar de manera teórico-práctica los conocimientos adquiridos en la gestión de nóminas utilizando el software NominaPlus.
Capacidad para desarrollar las tareas propias de un técnico profesional en NominaPlus, como el cálculo de nóminas, la gestión de seguros sociales y la elaboración de modelos fiscales.
Utilizar las herramientas y funciones avanzadas de NominaPlus para optimizar el cálculo de nóminas y agilizar la gestión de la información laboral.
Conocer y aplicar la normativa laboral necesaria para el correcto cálculo de nóminas y la gestión de los seguros sociales.
Adquirir habilidades de comunicación y trabajo en equipo para interactuar de manera eficiente con otros profesionales del área laboral.
Desarrollar habilidades de resolución de problemas relacionados con el cálculo de nóminas y la gestión de la información laboral.
Capacidad para adaptarse a los cambios y evoluciones del software NominaPlus y actualizar los conocimientos de manera continua.
Aplicar las medidas de seguridad necesarias para proteger la información laboral y personal de los trabajadores.

Temario y contenidos del Curso Online

Módulo 1. Avances en NominaPlus

Tema 1. Entorno de trabajo

Acceso.
Área de trabajo.

Tema 2. Global

Fecha de Trabajo.
Empresas.
Salir.

Tema 3. Tablas generales

Introducción.
Municipios.
Provincias.
Comunidades Autónomas.
Países.
Calendario Oficial (BOE).
Conceptos Control de Ausencias.
Vías Públicas.
Actividades.
Bancos.
Delegaciones Hacienda.
Administraciones Hacienda.
Entidades de Accidentes.
CNAE.

Tema 4. Tablas SS/retenciones

Introducción.
Régimen General.
Régimen de Autónomos.
Régimen Especial Agrario.
Bonificaciones y Reducciones.
Epígrafes de Accidentes.
Tablas IRPF.
Aportaciones Empresariales (FLC1).
Tarifas de Códigos CNAE AT/EP.
Códigos de Ocupación.
EPSV (Geroa).
Conceptos retributivos.

Tema 5. Tablas RRHH

Introducción.
Niveles de Estudios.
Estudios Académicos.
Estudios Complementarios.
Idiomas.
Niveles de Responsabilidad.
Calificación de Evaluación.
Factores de Evaluación.

Tema 6. Convenios

Introducción.
Datos Convenio.
Categorías.
Paso de Datos.
Actualizar Tablas Salariales.
Importar convenios.

Tema 7. Contratos

Introducción.
Datos Contratos.
Emisión.
Contratos S. S.
Contrat@.
Contratos en Grupo.

Tema 8. Empresas

Introducción.
Cuentas Bancarias.
Centros de Trabajo.
Datos Nómina.
Paso de Datos.
Costes de Empresa.

Tema 9. Trabajadores

Introducción.
Datos de Trabajadores.
Gestión Vacaciones/Ausencias.
Cálculo Automático IRPF.
Certfic@2.

Tema 10. Nóminas

Introducción.
Incidencias/ E.R.E.
Cálculo.
Nóminas.
Pagos.
Acumulados de Retenciones.
Paso a contabilidad.
Memento NominaPlus.

Tema 11. Impresos oficiales

Introducción.
Partes.
Seguros Sociales.
Modelos de Hacienda.
Certificados de Empresa.
Liquidación Complementaria.
G-1 (Geroa).
Cret@.
Conceptos retributivos abonados (CRA).

Tema 12. Informes

Introducción.
Estadísticas e Informes.
Informe de Plantilla Media.
Gráficos.

Tema 13. Útil

Introducción.
Organización de Ficheros.
Perfiles de Usuarios y Periféricos.
Simulaciones.
Entorno del Sistema.
Avisos.
Gestión del Conocimiento.
Ir a escritorio Sage.
Buscador Si on-line.
Agenda.
Inicializar Contrat@.
Correo electrónico.
Programa de mejora.

Tema 14. Copias de seguridad

Copias de Seguridad.
Copiar.
Recuperar.

Módulo 2. Aplicación Teórico-Práctica de Técnico Profesional en NominaPlus

En este módulo final, se te invita a emprender un ejercicio de desarrollo enfocado en una de las temáticas que has estudiado previamente o alguna temática de innovación relacionada directamente con Técnico Profesional en NominaPlus. Durante la realización de este ejercicio, tendrás a tu disposición en el Campus Virtual una serie de documentos que funcionarán como guías y ejemplos para ayudarte en tu tarea. Más importante aún, contarás con el apoyo constante y sincrónico de nuestro equipo docente, quienes estarán disponibles para asistirte y resolver cualquier duda o inquietud que pueda surgir mientras avanzas en tu proyecto. Este ejercicio representa una oportunidad valiosa para aplicar y consolidar los conocimientos adquiridos a lo largo del curso.