Salud 
Ciencias 
Sociales y Jurídicas 
Enseñanzas Técnicas 
Artes y Humanidades 
Inicio de curso
La inscripción para este programa formativo está abierta durante el presente año.
Inicio
›
Administración y Finanzas
›
Curso de Desarrollo Profesional en Desarrollo del Talento y Cultura en el Entorno de la Empresa Digital
Descripción General del Curso | E-learning
Carga Horaria
225 Horas, 9 Créditos ECTS
Tendrás 6 meses de acceso libre al Campus Virtual y todos sus contenidos E-learning.
Puntuable y Baremable
Este programa cuenta con certificación universitaria, válido para bolsas y oposiciones. Consulta siempre las bases específicas de tu Comunidad Autónoma.
El Curso en Desarrollo del Talento y Cultura en el Entorno de la Empresa Digital es una propuesta académica que permite a los estudiantes adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para comprender y gestionar la cultura organizacional y el desarrollo del talento en el contexto de la empresa digital.
Este curso ofrece una visión integral de los diferentes aspectos relacionados con el desarrollo del talento y la cultura en la era digital. A través de una combinación de teoría y práctica, los estudiantes aprenderán sobre temas como la atracción y retención del talento, la gestión del cambio, el liderazgo digital y la transformación cultural.
Los participantes desarrollarán competencias clave para liderar y gestionar equipos en el entorno digital, y estarán preparados para enfrentar los desafíos que la transformación digital impone en las organizaciones.
Este curso está dirigido a profesionales que deseen fortalecer sus habilidades en el ámbito del desarrollo del talento y la cultura en el entorno de la empresa digital. También es adecuado para aquellos que deseen especializarse en este campo y deseen adquirir un conocimiento más profundo sobre los aspectos clave de la gestión del talento y la cultura en la era digital.
Al finalizar el curso, los participantes recibirán un certificado de especialización universitaria que acredita los conocimientos adquiridos y su capacidad para aplicarlos de manera efectiva en el entorno empresarial.
Acreditado por Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo
Nuestros programas académicos cuentan con el respaldo académico de la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED), una institución especializada en educación superior online y orientada a la innovación tecnológica y metodológica. Este respaldo garantiza que los contenidos y el enfoque formativo de nuestros Cursos Online se desarrollen bajo criterios de calidad, actualización y rigor pedagógico.
Los diplomas emitidos por la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED) certifican que el estudiante ha completado satisfactoriamente un programa formativo acorde con los estándares de calidad académica establecidos por la institución. Cada diploma digital incorpora la firma institucional y es enviado directamente por la universidad al alumno, garantizando su validez y autenticidad.
¿A quien está dirigido?
El Curso Universitario de Especialización en Desarrollo del Talento y Cultura en el Entorno de la Empresa Digital está dirigido a los siguientes perfiles de estudiantes:
- Profesionales del ámbito empresarial y recursos humanos que deseen adquirir conocimientos y competencias en el desarrollo del talento y la cultura organizacional en el entorno digital.
- Estudiantes universitarios de carreras relacionadas con la gestión empresarial, recursos humanos, psicología o áreas afines, que deseen complementar su formación con conocimientos específicos en el ámbito del desarrollo del talento y la cultura en la era digital.
- Directivos y responsables de áreas de recursos humanos que deseen actualizar sus conocimientos sobre las tendencias y prácticas actuales en la gestión del talento y la cultura organizacional en las empresas digitales.
Ediciones
Los alumnos serán incluidos en la edición del mes en la cual finalicen su formación, siempre y cuando cumpla los plazos mínimos, estos están establecidos por el reglamento de educación en 2 Créditos ECTS por cada semana.
Si necesitas más información sobre las ediciones de este Curso Online Acreditado por UTAMED, no dudes en ponerte en contacto con nosotros.
Metodología
La metodología que se desarrollará en el siguiente evento académico, será en línea de una forma E-learning incorporada dentro de un Campus Académico Online y Didáctico con las últimas innovaciones tecnológicas, para que este se adapte su resolución al dispositivo desde el cual se acceda.
Nuestro Campus Virtual estará disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, siendo accesible desde cualquier ubicación del mundo con acceso a la red.
Una vez el alumno se inscriba, recibirá los datos de acceso a su Plataforma de estudio, junto con los datos de su profesor e instructor docente, el cual le ayudará con todas las dudas que puedan plantearse durante el programa formativo, podrá contactar con su profesor por la mensajería directa del campus o vía email.
Objetivo
- Desarrollar las habilidades necesarias para identificar y promover el talento en el entorno de la empresa digital.
- Comprender el impacto de la cultura organizacional en el desarrollo del talento en un entorno digital.
- Analizar e implementar estrategias y políticas eficaces para el desarrollo del talento en la empresa digital.
- Adquirir conocimientos y herramientas para diseñar programas de formación y desarrollo del talento adaptados al entorno digital.
- Evaluar y medir los resultados de las acciones de desarrollo del talento y cultura en la empresa digital.
- Desarrollar habilidades de liderazgo y gestión del cambio en el ámbito del desarrollo del talento y la cultura en la empresa digital.
- Promover la diversidad y la inclusión en el entorno de la empresa digital.
- Comprender los retos éticos y legales asociados al desarrollo del talento y cultura en la empresa digital.
Evaluación
La evaluación de nuestro curso online está diseñada para medir de manera integral los conocimientos y competencias adquiridas por los participantes a lo largo del programa formativo.
Evaluación tipo test: La evaluación se compone de cuestionarios tipo test divididos en cada uno de los temas del programa formativo. Cada cuestionario incluye preguntas de selección múltiple generadas de manera aleatoria, con el fin de garantizar la variedad y la equidad en la evaluación. Las preguntas están cuidadosamente ponderadas de acuerdo con la relevancia y la carga lectiva de los distintos módulos del curso.
Esta metodología permite asegurar que las preguntas reflejen con precisión los aspectos más significativos del contenido y que la evaluación cubra de forma equilibrada todos los temas impartidos.
Para aprobar el curso y recibir la certificación correspondiente, los participantes deben obtener una puntuación superior al 50% en cada uno de los cuestionarios evaluativos. Este umbral asegura que solo aquellos que hayan asimilado efectivamente los contenidos y desarrollado las competencias necesarias serán acreditados.
Salidas profesionales
- Consultor de Recursos Humanos especializado en gestión del talento digital
- Analista de datos y métricas de talento en entornos digitales
- Especialista en reclutamiento y selección de perfiles digitales
- Gerente de Desarrollo de Talento en empresas tecnológicas
- Responsable de formación y desarrollo para el talento digital
- Coordinador de programas de inmersión en la cultura digital empresarial
- Coach especializado en el desarrollo del talento y la cultura digital
- Estratega de recursos humanos para la transformación digital de la empresa
- Responsable de employer branding en el ámbito digital
- Consultor de gestión del cambio en entornos digitales
Competencias profesionales
- Comprender los avances en talento, cultura y empresa digital.
- Aplicar de manera teórico-práctica el desarrollo del talento y la cultura en el entorno de la empresa digital.
- Identificar y analizar las competencias profesionales necesarias en el entorno digital.
- Diseñar estrategias de desarrollo del talento en la empresa digital.
- Evaluar y gestionar los procesos de cambio cultural en la empresa digital.
- Utilizar herramientas digitales para el desarrollo del talento y la cultura.
- Promover la colaboración y el trabajo en equipo en el entorno digital.
- Analizar y evaluar el impacto de la cultura organizacional en la empresa digital.
- Desarrollar habilidades de liderazgo en el entorno digital.
- Adaptarse y aprender de manera continua en el entorno digital.
Tema 1. Transformación digital.
Tema 2. Cultura digital.
Tema 3. Modelos digitales de éxito.
Tema 4. Gestión de talento digital.
Tema 5. Estrategia digital empresarial.
Modelo de Diploma
Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo garantiza la calidad y validez de la formación impartida en colaboración con Universal Formación.
Título expedido
Una vez finalice su programa formativo le será expedido el diploma universitario correspondiente. A continuación se muestra un ejemplo de formato del título emitido.
La Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED) es una institución universitaria privada orientada a la innovación educativa y especializada en formación superior online de última generación. Como “La Universidad Online del Siglo XXI”, UTAMED impulsa un modelo académico flexible, digital y conectado con las necesidades reales del mercado laboral, promoviendo la docencia, la investigación aplicada, la formación continua y la transferencia de conocimiento tecnológico.
UTAMED y Universal Formación trabajan de manera conjunta para ampliar y fortalecer la oferta educativa online, poniendo a disposición del alumnado programas formativos de alta calidad académica y con un enfoque competencial y profesionalizador. Esta colaboración representa una oportunidad para los estudiantes que buscan una formación universitaria moderna, accesible y adaptada a los retos del entorno digital global.
Una vez finalice su programa formativo, le será expedido el Diploma acreditativo por la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED). A continuación se muestra un modelo orientativo:
