Curso de Desarrollo Profesional en Gestión de Prestaciones por Cese de Actividad Laboral

175 Horas, 7 Créditos ECTS | Formato Online

180€


Descripción General del Curso | E-learning

El Curso en Gestión de Prestaciones por Cese de Actividad Laboral está diseñado para brindar una formación integral a profesionales interesados en adquirir conocimientos especializados en la administración y gestión de prestaciones por cese de actividad laboral.

Este curso universitario ofrece una amplia gama de contenidos teóricos y prácticos, que permiten a los participantes desarrollar habilidades y competencias para analizar y aplicar correctamente las normativas y regulaciones vigentes en lo que se refiere a las prestaciones por cese de actividad laboral.

El programa de estudio en Gestión de Prestaciones por Cese de Actividad Laboral abarca temas como el marco legal, los requisitos de elegibilidad, el proceso de solicitud y evaluación de prestaciones, la elaboración de informes técnicos, la gestión de trámites administrativos y las medidas de apoyo a emprendedores en situaciones de cese de actividad.

Los participantes del curso tendrán la oportunidad de desarrollar habilidades de análisis, evaluación y toma de decisiones, a través de casos prácticos y ejemplos reales. Además, contarán con el apoyo de un equipo docente especializado en el área y accederán a recursos y materiales de estudio actualizados.

Al completar este curso de especialización en Gestión de Prestaciones por Cese de Actividad Laboral, los participantes estarán capacitados para desempeñarse en roles como asesores laborales, responsables de recursos humanos o profesionales independientes en el ámbito de la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral.

Acreditado por Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo


Nuestros programas académicos cuentan con el respaldo académico de la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED), una institución especializada en educación superior online y orientada a la innovación tecnológica y metodológica. Este respaldo garantiza que los contenidos y el enfoque formativo de nuestros Cursos Online se desarrollen bajo criterios de calidad, actualización y rigor pedagógico.

Los diplomas emitidos por la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED) certifican que el estudiante ha completado satisfactoriamente un programa formativo acorde con los estándares de calidad académica establecidos por la institución. Cada diploma digital incorpora la firma institucional y es enviado directamente por la universidad al alumno, garantizando su validez y autenticidad.

Modelo de diploma de Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo
Elemento decorativo
Elemento decorativo
Acreditado por Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo

Modelo del Diploma


La Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED) es una institución universitaria privada orientada a la innovación educativa y especializada en formación superior online de última generación. Como “La Universidad Online del Siglo XXI”, UTAMED impulsa un modelo académico flexible, digital y conectado con las necesidades reales del mercado laboral, promoviendo la docencia, la investigación aplicada, la formación continua y la transferencia de conocimiento tecnológico.

UTAMED y Universal Formación trabajan de manera conjunta para ampliar y fortalecer la oferta educativa online, poniendo a disposición del alumnado programas formativos de alta calidad académica y con un enfoque competencial y profesionalizador. Esta colaboración representa una oportunidad para los estudiantes que buscan una formación universitaria moderna, accesible y adaptada a los retos del entorno digital global.

Título expedido

Una vez finalice su programa formativo, le será expedido el Diploma acreditativo por la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED). A continuación se muestra un modelo orientativo:

Diploma UTAMED
Diploma Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo

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¿Qué Incluye este Curso Online?


No pagues más, por menos de lo que te ofrecemos, en el précio que te ofrece Universal Formación está Todo Incluido, incluso un posible puesto de trabajo junto a nuestro gran equipo.

  • Apuntes en formato Digital
  • Acceso al campus virtual
  • Tutorías durante todo el proceso
  • Exámenes
  • Acceso multidispositivo
  • Tramites del Diploma

Detalles Académicos y Generales del Curso


Todo lo que necesitas saber antes de inscribirte a este programa formativo: a quién va dirigido, cómo se organiza, qué metodología se sigue, los objetivos formativos, criterios de evaluación, competencias adquiridas y posibles salidas profesionales.

Datos Generales del Curso

Destinatarios / Personal a la que está dirigido

El Curso Universitario de Especialización en Gestión de Prestaciones por Cese de Actividad Laboral está dirigido a los siguientes perfiles de estudiantes:

  • Profesionales o graduados en áreas relacionadas con el ámbito laboral, tales como Derecho Laboral, Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Economía o Administración y Dirección de Empresas.
  • Personas interesadas en adquirir conocimientos especializados en la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral, ya sea por razones de actualización profesional o por motivos de desempeño laboral.
  • Trabajadores autónomos o emprendedores que deseen ampliar su formación en el ámbito de las prestaciones por cese de actividad laboral, con el fin de estar preparados ante posibles situaciones de paro o cese de su actividad.
  • Estudiantes universitarios que estén finalizando sus estudios y deseen complementar su formación académica en el área de gestión de prestaciones por cese de actividad laboral, con el objetivo de mejorar sus oportunidades de empleo o de emprendimiento.

Requisitos de acceso

Para garantizar una experiencia educativa enriquecedora y mantener el estándar académico de nuestro curso de formación permanente, y en conformidad con la Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional, los aspirantes deben cumplir con los siguientes requisitos de acceso:

  1. Documento de Identidad: Es necesario presentar una copia por ambas caras del DNI, TIE o Pasaporte. Este documento debe ser válido y estar en vigor para confirmar la identidad del aspirante. La claridad en la información y la fotografía es crucial para el proceso de verificación en nuestro curso.

Estos documentos son indispensables para procesar su solicitud al curso y deben ser enviados en formato digital a través de la cuenta con la cual se registró, dentro de su área personal. Asegúrese de que las copias sean legibles y estén en un formato aceptado (por ejemplo, PDF, JPG).

Ediciones

Los alumnos serán incluidos en la edición del mes en la cual finalicen su formación, siempre y cuando cumpla los plazos mínimos, estos están establecidos por el reglamento de educación en 2 Créditos ECTS por cada semana.

Si necesitas más información sobre las ediciones de este Curso Online Acreditado por UTAMED, no dudes en ponerte en contacto con nosotros.

Metodología

La metodología que se desarrollará en el siguiente evento académico, será en línea de una forma E-learning incorporada dentro de un Campus Académico Online y Didáctico con las últimas innovaciones tecnológicas, para que este se adapte su resolución al dispositivo desde el cual se acceda.

Nuestro Campus Virtual estará disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, siendo accesible desde cualquier ubicación del mundo con acceso a la red.

Una vez el alumno se inscriba, recibirá los datos de acceso a su Plataforma de estudio, junto con los datos de su profesor e instructor docente, el cual le ayudará con todas las dudas que puedan plantearse durante el programa formativo, podrá contactar con su profesor por la mensajería directa del campus o vía email.

📌 Inicio: Empiece cuando lo desee, gracias a las ediciones mensuales, puedes formarte cuando y donde usted decida.
📌 Acceso: Plataforma multidispositivo, operativa 24 horas ¡Para que pueda avanzar a su ritmo!
📌 Desarrollo: Para la obtención de su diploma, unicamente deberá visualizar y estudiar los apuntes de los diferentes temas y superar las pruebas finales.
📌 Dudas: En todo momento dispondrá de su profesor asignado, para que mediante la mensajería del campus le pueda resolver todas sus dudas.
📌 Puesto de trabajo: Si se especializa con un máster o una maestría, tendrá la posibilidad de formar parte de nuestro equipo de forma remunerada.

Objetivos Generales

  • Adquirir los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para gestionar las prestaciones por cese de actividad de los trabajadores de manera eficiente y efectiva.
  • Comprender el marco legal y normativo que regula las prestaciones por cese de actividad laboral, así como su aplicación en la práctica.
  • Desarrollar habilidades de análisis y evaluación para identificar las situaciones en las que los trabajadores tienen derecho a solicitar prestaciones por cese de actividad.
  • Aprender a evaluar y valorar las prestaciones económicas y asistenciales disponibles para los trabajadores en situación de cese de actividad.
  • Desarrollar habilidades de gestión administrativa para llevar a cabo los trámites y procedimientos necesarios para conceder y gestionar las prestaciones por cese de actividad laboral.
  • Adquirir conocimientos sobre las prestaciones complementarias y la forma de acceder a las mismas.
  • Desarrollar competencias en la comunicación y atención al cliente, especialmente en situaciones de cese de actividad laboral.
  • Conocer las herramientas y recursos disponibles para mejorar la gestión y optimizar los resultados en la prestación de servicios relacionados con el cese de actividad laboral.
  • Actualizar y mantenerse al tanto de los cambios y novedades en la legislación y normativa relacionada con las prestaciones por cese de actividad laboral.

Objetivos Específicos

  • Comprender los conceptos fundamentales relacionados con la prestación económica por cese de actividad de los trabajadores.
  • Adquirir los conocimientos necesarios para gestionar eficazmente las prestaciones por cese de actividad laboral.
  • Desarrollar habilidades prácticas para aplicar los procedimientos y trámites adecuados en la gestión de prestaciones por cese de actividad.
  • Analizar y evaluar los diferentes tipos de prestaciones por cese de actividad y su impacto en la situación financiera de los trabajadores.
  • Identificar las situaciones en las que aplica la prestación por cese de actividad y determinar los requisitos necesarios para acceder a ella.
  • Conocer las normativas vigentes relacionadas con la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral.
  • Desarrollar habilidades de comunicación efectiva para informar a los trabajadores sobre sus derechos y obligaciones en relación a las prestaciones por cese de actividad.
  • Promover el cumplimiento de las normativas y procedimientos establecidos en la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral.
  • Actualizar los conocimientos y habilidades necesarios para adaptarse a los cambios legislativos y las nuevas prácticas en la gestión de prestaciones por cese de actividad.

Evaluación

La evaluación de nuestro curso online está diseñada para medir de manera integral los conocimientos y competencias adquiridas por los participantes a lo largo del programa formativo.

Evaluación tipo test: La evaluación se compone de cuestionarios tipo test divididos en cada uno de los temas del programa formativo. Cada cuestionario incluye preguntas de selección múltiple generadas de manera aleatoria, con el fin de garantizar la variedad y la equidad en la evaluación. Las preguntas están cuidadosamente ponderadas de acuerdo con la relevancia y la carga lectiva de los distintos módulos del curso.

Esta metodología permite asegurar que las preguntas reflejen con precisión los aspectos más significativos del contenido y que la evaluación cubra de forma equilibrada todos los temas impartidos.

Para aprobar el curso y recibir la certificación correspondiente, los participantes deben obtener una puntuación superior al 50% en cada uno de los cuestionarios evaluativos. Este umbral asegura que solo aquellos que hayan asimilado efectivamente los contenidos y desarrollado las competencias necesarias serán acreditados.

Salidas profesionales

  • Trabajar en organismos gubernamentales encargados de la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral
  • Desempeñarse como asesor o consultor en materia de prestaciones por cese de actividad laboral
  • Trabajar en empresas especializadas en la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral
  • Crear y gestionar su propio despacho profesional dedicado a la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral
  • Colaborar con instituciones académicas como profesor o investigador en el ámbito de gestión de prestaciones por cese de actividad laboral
  • Trabajar en sindicatos o asociaciones de trabajadores, brindando asesoramiento y apoyo en relación a las prestaciones por cese de actividad laboral
  • Desarrollar carrera profesional en el ámbito de la seguridad social, centrándose en prestaciones por cese de actividad laboral
  • Trabajar como mediador o conciliador en casos relacionados con prestaciones por cese de actividad laboral
  • Colaborar con despachos de abogados especializados en derecho laboral y seguridad social, asesorando en casos de prestaciones por cese de actividad laboral
  • Desempeñarse en empresas de consultoría en recursos humanos, aportando conocimientos en el ámbito de gestión de prestaciones por cese de actividad laboral

Competencias Generales

  • Comprender los conceptos fundamentales de la prestación económica por cese de actividad de los trabajadores.
  • Conocer la normativa y legislación relacionada con la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral.
  • Analizar y evaluar las condiciones y requisitos necesarios para acceder a la prestación económica por cese de actividad laboral.
  • Identificar los distintos trámites y procedimientos administrativos para gestionar la prestación por cese de actividad.
  • Desarrollar habilidades para la correcta aplicación teórico-práctica de la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral.
  • Definir estrategias y técnicas para la mejora continua en la gestión de las prestaciones por cese de actividad.
  • Evaluar y controlar los resultados obtenidos en la gestión de las prestaciones por cese de actividad, identificando posibles áreas de mejora.
  • Promover el cumplimiento de los derechos y obligaciones de los trabajadores en relación con la prestación por cese de actividad.
  • Desarrollar capacidades de análisis y resolución de problemas en el ámbito de la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral.

Competencias Específicas

  • Comprender los avances en la prestación económica por cese de actividad de los trabajadores.
  • Aplicar de manera teórico-práctica la gestión de prestaciones por cese de actividad laboral.
  • Analizar la normativa y regulación con relación a las prestaciones por cese de actividad.
  • Evaluar los requisitos y condiciones necesarios para acceder a la prestación económica por cese de actividad laboral.
  • Identificar los derechos y deberes del trabajador frente a la prestación por cese de actividad.
  • Desarrollar habilidades de comunicación necesarias para gestionar las prestaciones por cese de actividad laboral.
  • Evaluar las implicaciones económicas y sociales de las prestaciones por cese de actividad en el mercado laboral.
  • Promover la sostenibilidad de las prestaciones por cese de actividad a través de buenas prácticas de gestión.
  • Utilizar herramientas tecnológicas específicas para la gestión eficiente de las prestaciones por cese de actividad laboral.
  • Analizar y resolver casos prácticos relacionados con la gestión de prestaciones por cese de actividad de los trabajadores.

Temario y contenidos del Curso Online

Módulo 1. Avances en la Prestación Económica por CESE de Actividad de los Trabajadores

Tema 1. Introducción.

Tema 2. Ámbito subjetivo.

Tema 3. Cotización para la financiación de la prestación.

Tema 4. Situación protegida.

Tema 5. Requisitos de acceso a la prestación.

Tema 6. Obligaciones de los solicitantes y beneficiarios.

Tema 7. Acción protectora.

Tema 8. Prestación económica.

Tema 9. Nacimiento y duración de las prestaciones.

Tema 10. Coordinación con otras prestaciones de seguridad social y con determinadas medidas de fomento.

Tema 11. Reintegro de las prestaciones indebidas.

Tema 12. Infracciones y sanciones.

Tema 13. Gestión.

Tema 14. Procedimiento de gestión.

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