Curso en Potenciación de Talento y Construcción de Equipos en Cooperativas

75 Horas, 3 Créditos ECTS | Formato Online

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Descripción General del Curso | E-learning

El Curso en Potenciación de Talento y Construcción de Equipos en Cooperativas es una propuesta académica dirigida a profesionales y estudiantes interesados en adquirir conocimientos y habilidades para potenciar el talento y construir equipos de trabajo efectivos en el ámbito de las cooperativas. Este curso tiene como objetivo principal brindar a los participantes herramientas teóricas y prácticas para promover el desarrollo del talento individual y colectivo, así como para fomentar la construcción de equipos basados en valores de solidaridad, participación y cooperación.

El formato del curso combina clases teóricas, ejercicios prácticos, trabajos individuales y grupales, y participación en debates y análisis de casos. Los participantes contarán con el acompañamiento de docentes expertos en la materia, quienes proporcionarán orientación y retroalimentación constante a lo largo del curso.

Al finalizar el Curso en Potenciación de Talento y Construcción de Equipos en Cooperativas, los participantes contarán con los conocimientos y habilidades necesarias para potenciar el talento individual y colectivo, así como para construir equipos de trabajo basados en principios cooperativos sólidos. Esta formación les permitirá contribuir de manera efectiva al desarrollo y crecimiento de las cooperativas, promoviendo la participación, la solidaridad y la cooperación entre sus miembros.

Acreditado por Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo

Nuestros programas académicos cuentan con el respaldo académico de la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED), una institución especializada en educación superior online y orientada a la innovación tecnológica y metodológica. Este respaldo garantiza que los contenidos y el enfoque formativo de nuestros Cursos Online se desarrollen bajo criterios de calidad, actualización y rigor pedagógico.

Los diplomas emitidos por la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED) certifican que el estudiante ha completado satisfactoriamente un programa formativo acorde con los estándares de calidad académica establecidos por la institución. Cada diploma digital incorpora la firma institucional y es enviado directamente por la universidad al alumno, garantizando su validez y autenticidad.

Modelo de diploma de Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo

Acreditado por Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo

Modelo del Diploma

La Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED) es una institución universitaria privada orientada a la innovación educativa y especializada en formación superior online de última generación. Como “La Universidad Online del Siglo XXI”, UTAMED impulsa un modelo académico flexible, digital y conectado con las necesidades reales del mercado laboral, promoviendo la docencia, la investigación aplicada, la formación continua y la transferencia de conocimiento tecnológico.

UTAMED y Universal Formación trabajan de manera conjunta para ampliar y fortalecer la oferta educativa online, poniendo a disposición del alumnado programas formativos de alta calidad académica y con un enfoque competencial y profesionalizador. Esta colaboración representa una oportunidad para los estudiantes que buscan una formación universitaria moderna, accesible y adaptada a los retos del entorno digital global.

Título expedido

Una vez finalice su programa formativo, le será expedido el Diploma acreditativo por la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED). A continuación se muestra un modelo orientativo:

Diploma Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo

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Inicio del Curso

La inscripción en este programa formativo está abierta hasta final de plazas y durante presente año

Carga Horaria

75 Horas, 3 Créditos ECTS

Todos los alumnos inscritos en este Curso en línea tendrán 6 meses de acceso libre al Campus Virtual y todos sus contenidos E-learning.

Desarrollo Profesional

Mejora tus aptitudes y adquiere nuevas competencias clave para tu futuro laboral. Este programa te permitirá ampliar tus conocimientos y fortalecer tu perfil profesional.

¿Qué Incluye este Curso Online?

No pagues más, por menos de lo que te ofrecemos, en el précio que te ofrece Universal Formación está Todo Incluido, incluso un posible puesto de trabajo junto a nuestro gran equipo.

Apuntes en formato Digital
Acceso al campus virtual
Tutorías durante todo el proceso

Exámenes
Acceso multidispositivo
Tramites del Diploma

Detalles Académicos y Generales del Curso

Todo lo que necesitas saber antes de inscribirte a este programa formativo: a quién va dirigido, cómo se organiza, qué metodología se sigue, los objetivos formativos, criterios de evaluación, competencias adquiridas y posibles salidas profesionales.

Datos Generales del Curso

Destinatarios / Personal a la que está dirigido

El Curso Universitario de Especialización en Potenciación de Talento y Construcción de Equipos en Cooperativas está dirigido a:

Estudiantes universitarios interesados en adquirir conocimientos y habilidades en el ámbito de la potenciación de talento y la construcción de equipos en el contexto de las cooperativas.
Personas que trabajan o desean trabajar en el sector de las cooperativas y buscan fortalecer sus competencias en la gestión del talento y el trabajo en equipo.
Profesionales en recursos humanos que deseen especializarse en la gestión del talento y la construcción de equipos en el entorno cooperativo.
Directivos y gestores de cooperativas que buscan optimizar el rendimiento de sus equipos de trabajo y promover la potenciación del talento dentro de sus organizaciones.

Requisitos de acceso

Para garantizar una experiencia educativa enriquecedora y mantener el estándar académico de nuestro curso de formación permanente, y en conformidad con la Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional, los aspirantes deben cumplir con los siguientes requisitos de acceso:

Documento de Identidad: Es necesario presentar una copia por ambas caras del DNI, TIE o Pasaporte. Este documento debe ser válido y estar en vigor para confirmar la identidad del aspirante. La claridad en la información y la fotografía es crucial para el proceso de verificación en nuestro curso.

Estos documentos son indispensables para procesar su solicitud al curso y deben ser enviados en formato digital a través de la cuenta con la cual se registró, dentro de su área personal. Asegúrese de que las copias sean legibles y estén en un formato aceptado (por ejemplo, PDF, JPG).

Metodología

La metodología que se desarrollará en el siguiente evento académico, será en línea de una forma E-learning incorporada dentro de un Campus Académico Online y Didáctico con las últimas innovaciones tecnológicas, para que este se adapte su resolución al dispositivo desde el cual se acceda.

Nuestro Campus Virtual estará disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, siendo accesible desde cualquier ubicación del mundo con acceso a la red.

Una vez el alumno se inscriba, recibirá los datos de acceso a su Plataforma de estudio, junto con los datos de su profesor e instructor docente, el cual le ayudará con todas las dudas que puedan plantearse durante el programa formativo, podrá contactar con su profesor por la mensajería directa del campus o vía email.

📌 Inicio: Empiece cuando lo desee, gracias a las ediciones mensuales, puedes formarte cuando y donde usted decida.
📌 Acceso: Plataforma multidispositivo, operativa 24 horas ¡Para que pueda avanzar a su ritmo!
📌 Desarrollo: Para la obtención de su diploma, unicamente deberá visualizar y estudiar los apuntes de los diferentes temas y superar las pruebas finales.
📌 Dudas: En todo momento dispondrá de su profesor asignado, para que mediante la mensajería del campus le pueda resolver todas sus dudas.
📌 Puesto de trabajo: Si se especializa con un máster o una maestría, tendrá la posibilidad de formar parte de nuestro equipo de forma remunerada.

Objetivos Generales

Comprender los principios y prácticas del desarrollo de talento y construcción de equipos en el contexto de las cooperativas.
Adquirir conocimientos avanzados en gestión de personas y equipos en cooperativas.
Desarrollar habilidades para identificar y potenciar el talento dentro de las cooperativas.
Aprender técnicas y estrategias efectivas para construir equipos de alto rendimiento en el ámbito cooperativo.
Aplicar herramientas y métodos prácticos para mejorar la gestión del talento y la construcción de equipos en cooperativas.
Desarrollar capacidades de liderazgo y dirección para potenciar el talento y fomentar el trabajo en equipo en el contexto cooperativo.
Analizar casos de éxito en la potenciación de talento y construcción de equipos en cooperativas.
Evaluar los resultados de las estrategias implementadas para potenciar el talento y construir equipos en cooperativas.
Fomentar la colaboración y el intercambio de experiencias entre profesionales del ámbito cooperativo en relación al desarrollo de personas y construcción de equipos.

Objetivos Específicos

Aprender a desarrollar y potenciar el talento individual y colectivo en el marco de una cooperativa
Comprender la importancia de la construcción de equipos sólidos y eficientes en el contexto cooperativo
Adquirir conocimientos sobre los avances y mejores prácticas en el Consejo de Dirección de una cooperativa
Desarrollar habilidades de liderazgo y gestión de personas en el ámbito cooperativo
Identificar las principales competencias necesarias para potenciar el talento y construir equipos de alto rendimiento en cooperativas
Aprender a aplicar herramientas y técnicas para mejorar la potenciación del talento y la construcción de equipos en cooperativas
Conocer las implicaciones éticas y legales de la potenciación de talento y la construcción de equipos en el ámbito cooperativo
Desarrollar habilidades de comunicación y trabajo en equipo que fomenten la colaboración y el crecimiento de la cooperativa

Evaluación

La evaluación de nuestro curso online está diseñada para medir de manera integral los conocimientos y competencias adquiridas por los participantes a lo largo del programa formativo.

Evaluación tipo test: La evaluación se compone de cuestionarios tipo test divididos en cada uno de los temas del programa formativo. Cada cuestionario incluye preguntas de selección múltiple generadas de manera aleatoria, con el fin de garantizar la variedad y la equidad en la evaluación. Las preguntas están cuidadosamente ponderadas de acuerdo con la relevancia y la carga lectiva de los distintos módulos del curso.

Esta metodología permite asegurar que las preguntas reflejen con precisión los aspectos más significativos del contenido y que la evaluación cubra de forma equilibrada todos los temas impartidos.

Para aprobar el curso y recibir la certificación correspondiente, los participantes deben obtener una puntuación superior al 50% en cada uno de los cuestionarios evaluativos. Este umbral asegura que solo aquellos que hayan asimilado efectivamente los contenidos y desarrollado las competencias necesarias serán acreditados.

Salidas profesionales

Consultor de talento en cooperativas
Gestor de recursos humanos en cooperativas
Coordinador de formación y desarrollo en cooperativas
Especialista en reclutamiento y selección en cooperativas
Coach de equipos en cooperativas
Analista de clima y cultura organizacional en cooperativas
Estratega de gestión del talento en cooperativas
Facilitador de la comunicación interna en cooperativas
Asesor en liderazgo y motivación en cooperativas
Investigador en talento y equipos de trabajo en cooperativas

Competencias Generales

Desarrollar habilidades de liderazgo y gestión de equipos en el ámbito de las cooperativas.
Aplicar conocimientos teórico-prácticos para potenciar el talento de las personas en el contexto de una cooperativa.
Promover la construcción de equipos eficientes y colaborativos en el entorno cooperativo.
Desarrollar competencias para la toma de decisiones estratégicas y la resolución de problemas en cooperativas.
Fomentar la comunicación efectiva y la negociación en el ámbito cooperativo.
Mejorar la capacidad de influencia y persuasión para promover el cambio y la mejora continua en las cooperativas.
Fortalecer la visión y los valores cooperativos a través del desarrollo personal y profesional.
Promover la ética y la responsabilidad social en el ámbito de las cooperativas.
Adquirir competencias de investigación y análisis para impulsar la innovación en cooperativas.
Fomentar la cooperación y el trabajo en red dentro del movimiento cooperativo.

Competencias Específicas

Desarrollar habilidades de liderazgo para potenciar el talento y construir equipos eficaces en el ámbito de las cooperativas.
Comprender los factores clave que influyen en la gestión del talento y la construcción de equipos, y su relación con los principios y valores cooperativos.
Aplicar metodologías y técnicas específicas para la gestión del talento y la construcción de equipos en el contexto cooperativo.
Analizar el impacto del desarrollo del talento y la construcción de equipos en la competitividad y sostenibilidad de las cooperativas.
Desarrollar habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo para fomentar la colaboración y la cohesión entre los miembros de la cooperativa.
Conocer las diferentes herramientas y estrategias para la selección, formación y desarrollo del talento en las cooperativas.
Identificar y aplicar las mejores prácticas en la gestión del talento y la construcción de equipos en el sector cooperativo.
Evaluar la efectividad de las estrategias y acciones implementadas en el ámbito de la potenciación de talento y construcción de equipos en las cooperativas.
Promover la cultura del aprendizaje continuo y la mejora de la gestión del talento y la construcción de equipos en las cooperativas.
Integrar los principios éticos y de responsabilidad social en la gestión del talento y la construcción de equipos en las cooperativas.