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La inscripción para este programa formativo está abierta durante el presente año.
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Curso Universitario de Especialización en Técnicas de Coaching para el Desarrollo Personal y Profesional
Descripción General del Curso | E-learning
Carga Horaria
125 Horas, 5 Créditos ECTS
Tendrás 6 meses de acceso libre al Campus Virtual y todos sus contenidos E-learning.
Puntuable y Baremable
Este programa cuenta con certificación universitaria, válido para bolsas y oposiciones. Consulta siempre las bases específicas de tu Comunidad Autónoma.
El Curso Universitario de Especialización en Técnicas de Coaching para el Desarrollo Personal y Profesional es un programa académico diseñado para brindar a los participantes las herramientas necesarias para convertirse en coach profesionales y facilitar el crecimiento y desarrollo tanto personal como profesional de sus clientes.
Este curso, que se imparte de manera online, ofrece una sólida formación teórica y práctica en el campo del coaching, a través de la exploración de diferentes enfoques y técnicas utilizadas en esta disciplina. Los participantes adquirirán conocimientos en temas como la comunicación efectiva, la gestión del cambio, la motivación y el liderazgo, entre otros.
El objetivo principal de este curso es capacitar a los estudiantes para ser capaces de realizar procesos de coaching de calidad, ayudando a sus clientes a identificar y alcanzar sus metas y objetivos, tanto a nivel personal como profesional. A lo largo del curso, los participantes trabajarán en la adquisición de habilidades de escucha activa, formulación de preguntas poderosas y manejo de técnicas de feedback, entre otros.
Además, este curso ofrece la oportunidad de desarrollar competencias de empatía y comprensión, así como también habilidades de inteligencia emocional que serán fundamentales en el ejercicio del coaching. Los profesionales egresados podrán aplicar sus conocimientos en diversos ámbitos, como asesoramiento y orientación laboral, desarrollo de habilidades de liderazgo, gestión del talento y mejora del rendimiento en equipos de trabajo, entre otros.
En definitiva, el Curso Universitario de Especialización en Técnicas de Coaching para el Desarrollo Personal y Profesional brinda una formación integral y práctica, aplicable en diversos contextos y que permitirá a los participantes desarrollar sus habilidades como coaches, contribuyendo al crecimiento y desarrollo de las personas que acompañen en su camino hacia el éxito.
Acreditado por Universidad de Vitoria-Gasteiz
Nuestros programas académicos cuentan con la acreditación universitaria otorgada por European University Gasteiz (EUNEIZ), una institución de renombre en el ámbito educativo europeo. Esta acreditación asegura que los contenidos y la metodología de enseñanza de nuestros Cursos, Expertos, Especialistas y Máster de Formación Permanente cumplen con los estándares académicos y profesionales establecidos por EUNEIZ.
Los diplomas emitidos bajo la acreditación de la Universidad Vitoria-Gasteiz confirman que el estudiante ha completado satisfactoriamente un programa de estudio que cumple con los criterios de calidad educativa europea. Además, cada diploma cuenta con la firma del Rector y un Código de Verificación único. Al acceder al enlace proporcionado en el diploma e introducir este código, los estudiantes pueden verificar fácilmente la autenticidad y la validez académica del título obtenido.
¿A quien está dirigido?
El Curso Universitario de Especialización en Técnicas de Coaching para el Desarrollo Personal y Profesional está orientado hacia estudiantes y profesionales que deseen adquirir conocimientos y habilidades en el campo del coaching. Este programa de formación brinda una sólida base teórica y práctica en técnicas de coaching, permitiendo a los participantes desarrollar sus habilidades de liderazgo, comunicación y gestión del cambio.
- Estudiantes universitarios que deseen complementar su formación académica con conocimientos en coaching.
- Profesionales de cualquier disciplina que busquen adquirir habilidades de coaching para mejorar su desempeño y liderazgo.
- Coaches en formación que deseen ampliar sus conocimientos y técnicas en esta área.
- Directivos y ejecutivos interesados en desarrollar habilidades de coaching para impulsar el crecimiento de sus equipos y organizaciones.
- Consultores y profesionales de recursos humanos que deseen incorporar técnicas de coaching en sus intervenciones.
Ediciones
Los alumnos serán incluidos en la edición del mes en la cual finalicen su formación, siempre y cuando cumpla los plazos mínimos, estos están establecidos por el reglamento de educación en 2 Créditos ECTS por cada semana.
Si necesitas más información sobre las ediciones de este Curso Online, no dudes en ponerte en contacto con nosotros.
Metodología
La metodología que se desarrollará en el siguiente evento académico, será en línea de una forma E-learning incorporada dentro de un Campus Académico Online y Didáctico con las últimas innovaciones tecnológicas, para que este se adapte su resolución al dispositivo desde el cual se acceda.
Nuestro Campus Virtual estará disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, siendo accesible desde cualquier ubicación del mundo con acceso a la red.
Una vez el alumno se inscriba, recibirá los datos de acceso a su Plataforma de estudio, junto con los datos de su profesor e instructor docente, el cual le ayudará con todas las dudas que puedan plantearse durante el programa formativo, podrá contactar con su profesor por la mensajería directa del campus o vía email.
Objetivo
- Desarrollar y fortalecer habilidades de coaching para el crecimiento personal y profesional
- Mejorar la capacidad de gestionar y motivar a las personas para alcanzar sus metas y objetivos
- Adquirir conocimientos teóricos y prácticos en técnicas de coaching para acompañar procesos de desarrollo personal y profesional
- Comprender y aplicar herramientas y metodologías de coaching para potenciar el autoconocimiento y el crecimiento personal
- Aprender a identificar y superar obstáculos y limitaciones personales y profesionales
- Desarrollar habilidades de comunicación efectiva y escucha activa para favorecer el desarrollo personal y profesional de los demás
- Adquirir competencias de liderazgo y gestión del cambio para impulsar el desarrollo personal y profesional en los demás
- Aplicar las técnicas de coaching para mejorar el rendimiento y la productividad en el ámbito personal y profesional
- Promover el autodesarrollo y el aprendizaje continuo como herramientas de crecimiento y éxito personal y profesional
Evaluación
La evaluación de nuestro curso online se estructura en dos partes esenciales, diseñadas para medir de manera integral los conocimientos y competencias adquiridas por los participantes.
- Evaluación tipo test: Esta primera sección de la evaluación consiste en un conjunto de preguntas de selección múltiple. Las preguntas son generadas de manera aleatoria para garantizar la variedad y la equidad en la evaluación. Cada pregunta está cuidadosamente ponderada de acuerdo con la relevancia y la carga lectiva de los distintos módulos del programa. Esta metodología nos permite asegurar que las preguntas reflejen con precisión los aspectos más significativos del curso.
- Ejercicio final (opcional): La segunda parte de la evaluación se centra en un trabajo práctico. Este ejercicio tiene como objetivo que los estudiantes demuestren la aplicación práctica de las competencias y habilidades aprendidas a lo largo del programa. El trabajo de desarrollo es una oportunidad para que los participantes integren y apliquen sus conocimientos en un contexto real o simulado, poniendo a prueba su comprensión y habilidad para utilizar efectivamente lo aprendido en el curso.
Para aprobar el curso y recibir la certificación correspondiente, los participantes deben obtener una puntuación superior al 50% en ambas partes de la evaluación. Este umbral asegura que solo aquellos que hayan asimilado efectivamente los contenidos y desarrollado las competencias necesarias serán acreditados.
Salidas profesionales
- Coach personal
- Coach de desarrollo profesional
- Coach de liderazgo
- Coach de habilidades de comunicación
- Coach de carrera
- Coach de equipos de trabajo
- Coach para emprendedores
- Coach de desarrollo de habilidades sociales
- Coach de bienestar y salud
- Coach de motivación y superación personal
- Coach de gestión del tiempo
- Coach de inteligencia emocional
- Coach de resolución de conflictos
- Coach de gestión del estrés
- Coach de ventas
- Coach de negocios
- Coach deportivo
- Coach de logro de metas
- Coach de desarrollo de talento
Competencias profesionales
- Desarrollar habilidades de comunicación efectiva y escucha activa.
- Aplicar técnicas de coaching para facilitar el desarrollo personal y profesional de los individuos.
- Identificar y analizar los bloqueos y limitaciones personales que impiden el crecimiento y el logro de objetivos.
- Establecer objetivos claros y realistas, tanto personales como profesionales, y diseñar estrategias para alcanzarlos.
- Desarrollar habilidades de retroalimentación constructiva y feedback.
- Fomentar el autocuidado y el bienestar emocional y mental de los individuos.
- Utilizar herramientas y técnicas de coaching para mejorar el rendimiento y la productividad en el ámbito laboral.
- Facilitar el desarrollo de habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Promover el pensamiento creativo y la innovación en el ámbito personal y profesional.
- Impartir sesiones de coaching individual y grupal, adaptándose a las necesidades y características de los participantes.
Tema 1. Desarrollo de personas claves del coaching
- El proceso de desarrollo personal:
- Cambios necesarios en las personas.
- Generación de nuevas ideas o formas de pensamiento.
- Potencialidad de las personas.
- Las características del coach efectivo para el desarrollo de competencias.
- Habilidades relacionadas del coaching en el proceso de desarrollo.
- Tipos de coaching según metodología:
- Coaching ontológico.
- Coaching sistémico.
- Coaching con inteligencia emocional.
- Coaching PNL.
- Coaching con psicología positiva.
- Tipos de coaching según área de trabajo:
- Coaching personal.
- Coaching ejecutivo.
- Coaching organizacional.
- Coaching educativo.
- Coaching deportivo.
- Coaching familiar.
- Niveles de coaching:
- Aecop.
- EMCC.
- FIACE.
Tema 2. Puesta en marcha del proceso
- Fases del proceso.
- Análisis del contexto y delimitación de objetivos a conseguir.
- Requisitos de la relación entre el coach y el coachee.
- Las sesiones de coaching. Tipos, duración y periodicidad:
- Individual.
- Grupal.
- Presencial.
- Coaching por Email.
- Online.
- Buscando tiempo para el Coaching.
- Creación de un plan de acción.
Tema 3. Planes de mejora y seguimiento
- Los planes de mejora:
- El cambio y la zona de confort.
- Herramientas para desarrollar el plan de mejora.
- Adaptación del plan de mejora al coachee.
- El seguimiento:
- Objetivo que se persigue.
- Herramientas con las que se cuenta.
- Planificación de sesiones de seguimiento.
- Evaluación:
- Indicadores para evaluar la intervención.
- Instrumentos.
En este módulo final, se te invita a emprender un ejercicio de desarrollo enfocado en una de las temáticas que has estudiado previamente o alguna temática de innovación relacionada directamente con Técnicas de Coaching para el Desarrollo Personal y Profesional. Durante la realización de este ejercicio, tendrás a tu disposición en el Campus Virtual una serie de documentos que funcionarán como guías y ejemplos para ayudarte en tu tarea. Más importante aún, contarás con el apoyo constante y sincrónico de nuestro equipo docente, quienes estarán disponibles para asistirte y resolver cualquier duda o inquietud que pueda surgir mientras avanzas en tu proyecto. Este ejercicio representa una oportunidad valiosa para aplicar y consolidar los conocimientos adquiridos a lo largo del curso.
Modelo de Diploma
Universidad de Vitoria-Gasteiz garantiza la calidad y validez de la formación impartida en colaboración con Universal Formación.
Título expedido
Una vez finalice su programa formativo le será expedido el diploma universitario correspondiente. A continuación se muestra un ejemplo de formato del título emitido.
La Universidad de Vitoria-Gasteiz (EUNEIZ) es una nueva universidad privada, oficialmente reconocida según la Ley 8/2021, de 11 de noviembre (BOE – BOPV). EUNEIZ se encuentra plenamente integrada en el Sistema Universitario Vasco y se dedica a brindar educación superior a través de la docencia, investigación, formación continua y la transferencia de conocimiento y tecnología.
La Universidad de Vitoria-Gasteiz y Universal Formación, buscamos potenciar aún más nuestra oferta educativa al proporcionar programas formativos online de alta calidad y acreditados universitariamente. Esta alianza representa una oportunidad única para nuestros estudiantes y para el avance de la educación en línea en un entorno cada vez más digital y globalizado.
Una vez finalice su programa formativo le será expedido el Diploma de la Universidad de Vitoria-Gasteiz, este documento que le mostramos a continuación sería su modelo:
